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東南網(wǎng)－海峽都市報8月3日訊（記者 陳蓉) 香港福利、教育制度的優(yōu)越，使得赴港生子在內(nèi)地準媽媽中備受推崇，由此引發(fā)相關產(chǎn)業(yè)生意興旺。昨日記者走訪福州家政市場了解到，赴港生子帶動福州月嫂的緊俏，近一兩年來，榕赴港產(chǎn)子的準媽媽們，愿意花5000元人民幣高月薪聘請本地月嫂一同前往照顧（包吃住和來回路費）?！懊總€月都有月嫂被請到香港工作。”談起近年涌現(xiàn)的赴港生子熱，福州梅爾月嫂公司的負責人劉女士頗為開心，公司也搭上了這一波熱潮，不僅業(yè)務增長一成，而且也能讓香港人認識福建的月嫂，為以后打響知名度積累不少的資源。

劉女士說，兩年前，赴港生子剛興起時，來聘請月嫂的雇主并不多，偶爾有個一兩例，然而今年開始，這部分業(yè)務急劇增長，每個月都能簽單，公司多則派遣7~8名的月嫂隨行前往工作。對于這一波熱潮，劉女士認為，這可能要受益于香港有關部門考慮到內(nèi)地孕婦赴港生子引發(fā)資源配置緊張，因而計劃明年讓各大醫(yī)院減少內(nèi)地分娩人數(shù)的政策。為了趕上政策末班車，赴港產(chǎn)子人數(shù)激增，月嫂的業(yè)務量也隨之攀升。

盡管福州月嫂月薪高達5000元人民幣，但是相對于香港來說，仍是小巫見大巫，香港月嫂最高月薪可至25000港元。